Die ersten Monate als Führungskraft
Gerade am Anfang einer neuen Führungsaufgabe stehen neue Stelleninhaber im Spannungsfeld verschiedener Erwartungen seitens der Mitarbeiter, Vorgesetzten und Kollegen. Besonders die ersten 100 Tage als Führungskraft im neuen Job stellen eine große Herausforderung dar.
Eine optimale Personalführung erfordert Zeit, besondere soziale und persönliche Kompetenzen sowie das Beherrschen verschiedenster Führungsinstrumente kennen zu lernen. Jedoch ist nicht jedes Führungstool für jeden gleich einsetzbar und auch die Ressourcen Zeit, Talent und weitere Fähigkeiten sind nicht unbegrenzt verfügbar. Unsere Führungsseminare berücksichtigen diese Rahmenbedingungen und die individuellen Situationen der Teilnehmer. Sie lernen Führungsinstrumente speziell auf Ihre Person erfolgreich einzusetzen.
Seminarangebot
Ort: Bad Salzuflen
Dauer: 2 Tage
Termine: Termine nach Vereinbarung
jeweils 1. Tag 10:00 - 17:00 Uhr
2. Tag 09:00 - 16:00 Uhr
Kosten: 1180,00 € zzgl. Mwst. pro Person inkl. Verpflegung
Bei Fragen können Sie uns gerne kontaktieren.
☎ 05222 960 60-0 info(at)europetrain.de
Inhalte Führungsseminar:
- Klärung des eigenen Rollenverständnisses und Rollenverhaltens
als Führungskraft - Die Antrittsrede als besonderer Baustein der neuen Rolle
- Führungsinstrumente gezielt einsetzen:
- Führungsinstrument Kommunikation
- Informationen zielgerichtet weitergeben
- Mitarbeitergespräche vorbereiten und sicher durchführen
- Schwierige Gespräche souverän führen
(z. B. Krankenrückkehrgespräch, Kritikgespräche etc.) - Mitarbeiter gezielt motivieren
- Feedback geben, Kritik konstruktiv äußern
- Konfliktsignale frühzeitig erkennen und proaktiv handeln
- Konflikten aktiv vorbeugen
- Kritische Mitarbeitergespräche führen
- Analyse des eigenen Gesprächs-, Führungs- und Konfliktstils
anhand von Praxisbeispielen der Teilnehmer